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风险诊断

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解除劳动合同风险
发布时间:2018-07-11



  解除劳动合同,用人单位和企业员工之间容易引起劳动争议,解除劳动合同风险需要注意什么呢?
  1、明确双方谁先提出解除劳动合同;
  2、明确解除劳动合同相关日期;

  3、注意分析企业资料的保密;
  4、明确离职证明、交接文件等文书文件。
  双方解除劳动合同需要协商,但在协商基础必须注意风险防范。
  如果你对于劳动关系的相关法律问题有进一步想了解的地方,可以注册登录“通航法家”后向通航的律师进行咨询。


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